7 Dinge, die Sie nicht versucht haben, mit dem einen Mitarbeiter umzugehen, den Sie nicht mögen

Die Arbeit ist stressig. Den ganzen Tag beschäftigen Sie sich mit Terminen, Anforderungen und Ablenkungen. Die Arbeit ist einfacher und glücklicher, wenn Sie angenehme Menschen in Ihrer Nähe haben, die Ihnen helfen und mit Ihnen arbeiten. Das passiert aber nicht immer. Oft gibt es jemanden, der auf einer Mission ist, um Ihr Leben unglücklich zu machen.

Wenn Sie einen Kollegen wie diesen haben, wissen Sie, wie er Ihnen jedes bisschen Glück aus Ihrem Leben saugen kann. Es ist ein Welleneffekt, der in andere Bereiche Ihres Lebens eindringt: zu wem auch immer Sie nach Hause gehen, zu Ihren Freunden, zu Ihrer Familie, sogar zu der Dame, die hinter Ihnen in der Kasse des Lebensmittelladens steht. Es ist pure emotionale Folter. Werbung

Es scheint, als hätte ich bei jedem Job, den ich hatte, einen schwierigen Mitarbeiter. Ich begann mich zu fragen, ob es eine mystische Botschaft gab, die das Universum mir beibringen wollte. Ich dachte, ich sei locker, optimistisch, lebenslustig und voller Persönlichkeit. Warum schätzten mich diese irritierenden Gegner nicht? Warum verfolgten mich diese Leute??

Der letzte war der schlimmste. Ich ließ mich scheiden und war gerade alleinerziehend geworden. Ich hatte vor kurzem Karrierewege gewechselt, die in fremdes Territorium riskieren. Ich hatte wirklich Angst. Meine neue Mitarbeiterin (die auch mein Manager war) schien so nett zu sein, als sie mich für den Job interviewte. Sie muss mich gemocht haben, weil ich den Job bekommen habe. Aber dann ist es passiert. Wie eine Schlange, die ihre Haut abstreift, wurde sie jeden Tag, als wir dort saßen und die Schreibtische sich fast berührten, beängstigender als Schichten von ihr “Nettigkeit” verblasste und ihre Zähne begannen sich zu zeigen.

Jeder Tag war ein weiterer Angriff auf meine Inkompetenz. Monatelang ging das so weiter, bis ich mein Denken änderte. Eines Tages wurde mir klar, dass es nur um mich ging. Dieser elende Mitarbeiter testete meine Charakterstärke. Ich musste mich zurückziehen und eine Bestandsaufnahme machen. Ich habe mich selbst gefragt, “Wie viel kann ich bewältigen? Geht es um sie oder mich? Schaue ich in den spiegel Sehe ich etwas, das ich an mir selbst nicht mag? Bin ich neidisch auf etwas, das sie haben, wie eine höhere Position, eine bessere Beziehung zum Chef oder die Freiheit, zu tun, was sie wollen? Da erfuhr ich, dass dieser unmögliche, böse Mobber da war, um mir etwas über mich selbst beizubringen. Werbung

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Folgendes habe ich entdeckt.

1. Mitgefühl

Jeder hat jeden Tag seinen eigenen stillen Sack voller Probleme dabei. Jeder macht sich Sorgen und jeder hat Probleme. Wenn Sie dies aus der richtigen Perspektive betrachten, stellen Sie fest, dass die bösen Kommentare Ihres Kollegen überhaupt nichts mit Ihnen zu tun haben.

2. Güte

Ja, es ist zuerst total falsch, aber nach einer Weile fühlt es sich großartig an. Duschen Sie sie mit Freundlichkeit. Es ist erstaunlich, wie Sie mürrische Leute herumdrehen können, wenn Sie das tun. Sie werden der Eroberer der Situation. Sie können Menschen so formen, wie Sie mit ihnen interagieren. Jeden Morgen ging ich zum Café in unserem Gebäude. Die Frau, die den Laden führte, war mürrisch, unangenehm und lächelte nie. Ihre Bosheit war ansteckend. Als ich in mein Büro zurückkehrte, stellte ich fest, dass ich schlechte Laune hatte. Ich beschloss aufzuhören, ihre Negativität meinen Morgen ruinieren zu lassen. Von da an ging ich mit einem breiten Lächeln ins Café und begrüßte sie mit einem übermäßig dramatischen Lächeln, “Guten Morgen! Wie geht es Ihnen heute?” Die Veränderung fand nicht sofort statt, aber langsam, Tag für Tag, wurde ihr Stirnrunzeln weicher und sie lächelte. Alles, was sie brauchte, war ein wenig Freundlichkeit. Die meisten Menschen haben wahrscheinlich auf ihre negative Art reagiert, aber wenn Sie sich nicht darauf einlassen, werden Sie sich besser fühlen und die andere Person auch. Werbung

3. Weisheit

Finde deine innere Stärke. Du musst vielleicht tief in dir suchen, aber du bist stärker als du denkst. Anstatt Ihren impulsiven Reaktionen nachzugeben, ohne nachzudenken, versuchen Sie, nicht zu reagieren. Oft machen wir Situationen schlimmer als sie sind. Geben Sie Ihre Reaktionszeit, um sich zu beruhigen. Die Zeit ändert Ihre Perspektive, wenn Sie es zulassen. Sei schlauer. Überwinde den Konflikt. Langsamer.

4. Reflexion

Oft sind die Merkmale, die uns bei anderen am meisten irritieren, die Merkmale, die wir bei uns selbst nicht mögen. Bist du mutig genug, dich zu fragen?, “Schaue ich in den spiegel?” Zuerst wirst du dich nicht wiedererkennen, aber wenn du zurücktreten und dir ansehen kannst, was passiert ist, könntest du dich wiedererkennen. Es ist schwer zuzugeben, aber es ist wahr.

5. Würde

Lassen Sie niemals das schlechte Benehmen einer anderen Person Ihr (noch) schlechteres Benehmen hervorrufen. Sobald die Negativität anderer uns auslöst, können wir so monströs werden, wie sie sind. Bewahren Sie Ihre Würde, wenn andere ihre verlieren. Werbung

6. Kommunizieren

Wenn Sie Ihren Mut und Ihre Kraft finden können, gehen Sie auf einen Kaffee und sprechen Sie darüber. Drücken Sie einfach Ihren Wunsch aus, Ihre Beziehung zu verbessern. Um Rat fragen. Sei demütig und nicht egoistisch. Ich hatte einmal eine Kollegin, die mich schmutzig ansah, wenn ich an ihrem Schreibtisch vorbeiging. Es dauerte nicht lange, bis ich süchtig wurde und ihr die gleichen Blicke zuwarf, die sie mir zuwarf. Seit Monaten gingen wir aneinander vorbei und verdrehten die Augen. Bis ich eines Tages ein anderes Mädchen fragte, mit dem ich zusammenarbeite, ob sie wisse, warum ich schmutzige Blicke bekomme. Ihre Antwort überraschte mich: “Sie denkt, dass du sie nicht magst.” Ich hatte keinen Grund, sie nicht zu mögen. Ich hatte keine negativen Gefühle für sie (bis diese Blicke begannen). Ich ging zu ihr hinüber und sagte ihr, dass ich gerne weiter machen und wieder freundlich sein würde. Es funktionierte.

7. Wissen, wann man weggeht.

Missbrauch ist niemals akzeptabel. Wie in jeder schlechten Beziehung muss man wissen, wann es Zeit ist, mit Würde davonzugehen. Möglicherweise müssen Sie aufhören. Wenn die Situation absolut unerträglich oder missbräuchlich ist, wird es wahrscheinlich Ihre emotionale und körperliche Gesundheit beeinträchtigen. Suchen Sie sich einen anderen Job, starten Sie das Beratungsgeschäft, von dem Sie schon immer geträumt haben, oder folgen Sie Ihrer Glückseligkeit. Dieser unwahrscheinliche Mitarbeiter könnte ein Segen in der Verkleidung sein. Sie könnten der Bote sein, der Sie dazu zwingt, die Veränderung vorzunehmen, von der Sie geträumt haben. Tue es. Nutze den Tag!