Warum es fürchterlich ist, ein People Pleaser zu sein, um Ihre Produktivität zu steigern

Sie wurden höchstwahrscheinlich von diesem Artikel angezogen, weil Sie glauben, dass Sie ein Menschenfreund sind. Ihre Freunde bitten Sie um eine Sache, Ihre Familie um eine andere, und Ihr Chef besteht darauf, dass ein Job, der morgen fällig ist, gestern erledigt werden sollte. Du sagst “Ja” zu allem.

All dies lässt keinen Platz für Sie oder Ihre Arbeit. In der Zwischenzeit dreht man sich nur im Kreis und hat das Gefühl, dass keine Arbeit erledigt wird. Das Gefühl ist vielen vertraut, weshalb es wichtig ist, zu verstehen, wie sich erfreuliche Menschen negativ auf Ihre Produktivität auswirken können.

Die Lösungen zur Reduzierung der Tendenzen Ihrer Mitarbeiter sind einfach zu implementieren, aber nicht einfach. Wenn Sie also eine magische Pille erwarten, werden Sie sie hier nicht finden. Die gute Nachricht ist jedoch, dass Sie mit einer kleinen Änderung Ihrer Einstellung und Praxis positive Änderungen an Ihrer Produktivität vornehmen können.

Nachfolgend finden Sie eine Liste von 6 Maßnahmen, die Sie ergreifen können, um nicht mehr nur Menschen zu gefallen, sondern auch Ihre Produktivität zu steigern:

Menschen weitergeben, die mehr Produktivität wünschen

1. Vergewissern Sie sich, dass die Nadel bewegt wird

Haben Sie schon vom Pareto-Prinzip gehört? Wenn nicht, sagt uns das Pareto-Prinzip, dass 80% der Wirkungen von 20% der Ursachen herrühren.

20% der Dinge, die Sie tun, verursachen 80% der Effekte. Dies kann auf Wohlstand (20% der Menschen besitzen 80% des Wohlstands), Territorium (20% der Menschen besitzen 80% des Landes), Produktivität (20% der Dinge, die Sie produzieren, 80% Ihrer Ergebnisse) und vieles mehr zutreffen Situationen.

Aber wie setzen wir das Pareto-Prinzip in die Tat um? Es ist einfach. Stellen Sie sich einfach eine Frage: “Bewegt es die Nadel??”

Dies ist eine Frage, die Brendon Burchard sich stellt, um seinen Fokus zu bestimmen. Wenn die Aktion ihm hilft, seinem Ziel näher zu kommen, wird er es tun. Wenn nicht - und es spielt keine Rolle, wie gut die Gelegenheit ist -, wird er sie auslassen.

“Eine einmalige Gelegenheit ist irrelevant, wenn es sich um die falsche Gelegenheit handelt.” -Jim Collins

Verschieben der Pareto 80/20-Regel auf 87/13

Greg Alexander, Gründer von Sales Benchmark Index, indizierte mehr als 1100 B2B-Vertriebsorganisationen und stellte fest, dass die Regel von 80/20 auf 87/13 verschoben wurde. Jetzt machten die 13% der Verkäufer 87% aller Einnahmen.

Dies geschah, nachdem der Verkäufer das Verkaufstraining erhalten hatte und über das Pareto-Prinzip Bescheid wusste. Die 13% wussten jedoch nicht nur über das Prinzip Bescheid, sondern setzten es auch konsequent um.

Deshalb habe ich gesagt, dass diese Lösungen einfach zu implementieren, aber nicht einfach sind.

Sich die Frage stellen “Bewegt es die Nadel??” ist einfach, aber es ist schwierig, nach Erhalt einer Antwort einen Aktionswechsel durchzuführen. Denn wenn Sie ein Menschenliebhaber sind, sagen Sie es jemandem “Nein” wird eine schwierige Handlung sein.

Aber wie Sie oben sehen, wird dies zu massiven Ergebnissen führen.

Sie mögen sich sagen: Aber es gibt eine Reihe von Leuten, die sagen “Ja” zu allem und scheinen immer noch erfolgreich zu sein! Was gibt? Werbung

Das Schlüsselwort lautet hier “erscheinen” und der nächste Teil des Artikels wird diese Wahrnehmung erklären.

2. Hören Sie auf, in Kreisen zu laufen

Du siehst dich um und siehst all diese Leute “Ich mach das.” Sie rennen herum, sagen wir “Ja” zu allem, mach alles, habe die perfekte Familie, perfektes Leben, perfekte Arbeit, perfekte Beziehungen.

Aber das ist nur das, was an der Oberfläche erkennbar ist. Wenn Sie sich tatsächlich die Zeit genommen haben, um zu untersuchen, wie diese Leute ihre letzten 5 Jahre verbracht haben, werden Sie höchstwahrscheinlich feststellen, dass sie im Kreis laufen.

Sie verwenden Geschwindigkeit anstelle von Geschwindigkeit und hier ist der Unterschied:

Nehmen Sie ein Flugzeug, das 700 Meilen pro Stunde fliegt, um Miami (Punkt B) von New York (Punkt A) aus zu erreichen. Anstatt jedoch direkt dorthin zu fliegen, fliegt das Flugzeug im Kreis und legt eine große Kilometerleistung mit einer enormen Geschwindigkeit zurück, ohne jedoch den Zielort zu erreichen. Der Pilot kann später damit prahlen, dass er in weniger als 4 Stunden 2500 Meilen geflogen ist, aber die Wahrheit ist, dass er immer noch nirgendwo hingekommen ist - das ist Geschwindigkeit.

Wenn ein Flugzeug nur 500 Meilen pro Stunde fährt, aber direkt von New York nach Miami fliegt, ist es in zweieinhalb Stunden dort. Dieses Flugzeug legte die Hälfte der Strecke zurück (1250 Meilen) und war langsamer als das erste Flugzeug. Nichts, womit der Pilot hier angeben könnte, außer dass er sein Ziel direkt erreicht hätte. ^[1]

Dies ist der Unterschied zwischen Menschen, die Menschen zu sein scheinen, denen es gefällt und die es dennoch geschafft haben - sie rennen in Kreisen herum und denken, dass sie Dinge erledigen, während sie sich in Wirklichkeit an dem Ort befinden, an dem sie sich vor 5 Jahren befanden.

Du denkst vielleicht, “Nun, ich bin da, wo ich bin, indem ich ein Menschenfreund bin und sage “Ja” zu allem.” Aber, wie Marshall Goldsmith am besten sagte: “Was dich hierher gebracht hat, bringt dich nicht dorthin.” Und das ist die nächste Lösung, auf die wir eingehen werden.

3. Was dich hierher gebracht hat, bringt dich nicht dorthin

Wenn Sie gerade erst anfangen, werden Sie viele Leute auffordern, jede sich bietende Gelegenheit zu nutzen. Und sie können empfehlen, wenn es keine Möglichkeiten gibt, dann schaffen Sie sich welche.

Dies ist eigentlich ein guter Rat, wenn Sie gerade erst anfangen, da Sie weniger zu tun haben und wenn Sie häufig Ja sagen, ergeben sich enorme Chancen.

Peter Diamandis, Mitbegründer von Abundance 360 ​​und X-prize, hat eine Variation davon in seiner “Peters Gesetz” Nummer 2: “Wenn Sie die Wahl haben, nehmen Sie beide.”

Wenn Sie also gerade erst anfangen, wissen Sie, was zu tun ist: Sagen Sie “Ja”! Aber wenn Sie wachsen und mehr Verantwortung übernehmen, werden Sie schnell an einen Ort gelangen, an dem es Ihnen gefällt, Menschen zu sein und zu sagen “Ja” zu allem wird ein problem.

Das ist, wenn der Satz “Was dich hierher gebracht hat, bringt dich nicht dorthin” kommt ins Spiel.

An diesem Punkt müssen Sie zu fast allem Nein sagen - mit Ausnahme der Dinge, die “Bewegen Sie die Nadel.”

Dies ist für unseren Verstand wirklich schwer zu verstehen, da unser Verstand eine Maschine ist, die ohne Unterbrechung Bedeutungen hervorbringt. Und das bedeutet, dass bei allem, was wir tun, nach einem Muster gesucht wird, damit wir glauben, dass das, was in der Vergangenheit funktioniert hat, jetzt funktioniert.

Ein Menschenliebhaber zu sein, hat vielleicht schon früher funktioniert - aber jetzt wird es nicht mehr funktionieren. Überzeugen Sie Ihren Verstand davon “Was dich hierher gebracht hat, wird dich nicht dorthin bringen” ist eine schwierige Aufgabe, aber Sie können es tun. Werbung

Sie werden gut, wenn Sie wissen, was zu tun ist. Sie werden großartig, wenn Sie wissen, was nicht machen.

Was müssen Sie also noch tun, um produktiver zu werden? Aufschub und Langeweile! Ja, das ist richtig. Das ist die nächste Lösung auf unserer Liste.

4. Zögern Sie mehr

Wenn Sie auf einer großen Ebene kreieren und nur die Dinge tun, die die Nadel bewegen, müssen Sie Pausen einlegen - Zeiten, in denen Sie nichts tun.

Diese Zeit ist notwendig, damit sich der Verstand erholt, auch wenn unser Verstand nie ganz ausgeht - Sie können nicht aufhören zu denken.

Bedeutet dies, dass wir unsere Produktivität steigern können, indem wir nichts unternehmen?

Die Antwort liegt im Unterschied zwischen Müßiggang und Langeweile.

Müßiggang ist Faulheit und Trägheit - es weigert sich zu tun, was getan werden muss.
Langeweile hingegen ist eine Pause zwischen Inaktivität - eine bewusste Flucht vor Aktivität insgesamt.

Wenn Sie Zeit haben, sich zu langweilen, nehmen Sie sich die Zeit, um alle Aktivitäten einzustellen und etwas Entspannendes zu tun, wie einen Spaziergang zu machen, zu duschen oder einfach mit großartiger Musik zu entspannen.

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Ihr Bewusstsein wird sich entspannen und genießen, während Ihr Unbewusstes tatsächlich an Ihren Aufgaben und Problemen arbeitet. In diesen Momenten der Langeweile und Entspannung finden Sie eine der größten Entdeckungen in Ihrem Leben und Werk.

So kam Albert Einstein auf die Idee zur Relativitätstheorie. ^[2]

Nur weil Sie Freizeit haben, heißt das nicht, dass Sie tatsächlich etwas damit anfangen müssen.

Ruhe ist genauso wichtig wie Arbeit - und wenn Sie ein Menschenliebhaber sind, beginnen Sie, Ihre Zeit so zu verteidigen, als ob Ihr Leben davon abhängt.

Sie können immer noch nicht überzeugt sein. Du könntest denken. “Aber nicht jeder, dem es gefällt, lässt es funktionieren?” Um ehrlich zu sein, wenn Sie das tun, was alle anderen tun, werden Sie als alle anderen enden.

Wie Ramit Sethi sagte: “Wenn alle zicken, zackst du.” Welches ist unsere nächste Lösung.

5. Wenn alle zickeln, zackst du

Es gibt keine vernünftige Person auf dieser Welt, die Ihnen sagen würde, dass Sie nicht auf Ihren Chef hören und tun sollen, was er oder sie Ihnen sagt.

Doch hier ist eine Geschichte, die diesem Gedanken widerspricht: Werbung

Die Geschichte von Shane Parrish

Shane begann seine Karriere direkt nach seinem Abschluss in einem Geheimdienst, der mit der Regierung in einem sehr nischenbezogenen Cyberbereich zusammenarbeitete.

Im ersten Jahr tauchte sein Chef an seinem Schreibtisch auf und warf fast jeden Tag neue Projekte auf ihn.

Und die Projekte waren nicht der Typ, in dem man 15 Minuten verbringt und voila, eine Lösung bekommt. Sie waren einfach beschäftigt. Shane's Antwort? “Das hört sich toll an, ist aber nichts für mich. Ich bin beschäftigt genug.”

Ja, sein Chef kam zu ihm und gab ihm Arbeit und er antwortete mit einem “Nein”.

Shane Parrish war das neue Kind dort, und jeder einzelne Kollege zog ihn beiseite und sagte es ihm “Mit dieser Einstellung kommen Sie nicht weiter.”

Aber Shane kannte den Unterschied zwischen vielbeschäftigter Arbeit und Arbeit, die die Nadel bewegt. Während alle zackten, taten sie alles, was ihre Chefs wollten, und gingen damit nirgendwo hin. Shane Parrish zackte und konzentrierte sich nur auf die entscheidende Arbeit.

Wieder, sag es deinem Chef “Nein” ist ganz einfach, aber nicht einfach.
Es ist recht einfach, den Gruppenzwang zu ertragen, aber nicht einfach.
Auf Ihrem Kurs zu bleiben, wenn Sie von allen aufgefordert werden, ihn zu ändern, ist einfach, aber nicht einfach.

“Der Unterschied zwischen erfolgreichen und sehr erfolgreichen Menschen besteht darin, dass sehr erfolgreiche Menschen zu fast allem Nein sagen.” -Warren Buffett

Aber all diese Lösungen sind vergebens, wenn Sie nicht eine einfache Fähigkeit beherrschen - und das ist die Kunst zu sagen “Nein”. Ein Menschenliebhaber zu sein, ist keine schlechte Sache, aber Sie müssen wissen, dass es Sie nicht dahin bringt, wohin Sie wollen.

Und das bringt uns zur endgültigen Lösung:

6. Die Kunst zu sagen “Nein”

“Der Erfolg einer Person im Leben kann in der Regel an der Anzahl unangenehmer Gespräche gemessen werden, zu denen sie bereit ist.” -Tim Ferriss

Diese Worte stimmen, egal wer du bist oder was du mit deinem Leben tust. Alle oben genannten Lösungen funktionieren, erfordern jedoch, dass Sie in der Lage sind, dies zu sagen “Nein” zu Menschen. Und für einen Menschen, der es mag, ist das das Schwierigste. Ich weiß, weil ich große Leute hatte, die Tendenzen gefielen.

Viele Menschen haben das Gefühl, dass sie einen guten Grund haben müssen, dies zu sagen “Nein” Andernfalls denken andere vielleicht, dass Sie unhöflich oder egoistisch sind. Aber die Kunst zu sagen “Nein” ist der Weg nach vorne. Wenn Sie sich über Ihren Arbeitszweck im Klaren sind (bewegt er die Nadel?), Haben Sie einen zwingenden Grund, dies zu sagen.

Aber wie macht man das eigentlich??

Dazu leihen wir uns das Wissen von Chris Voss aus, einem der Verhandlungskünstler, die in ihren eigenen Spielen regelmäßig Verhandlungsprofessoren in Harvard schlagen. Werbung

Sagen “Nein” wie dein Leben davon abhängt

Was sagt uns Chris Voss eigentlich? Anstatt 'Nein' zu sagen, sagen Sie “Wie kann ich das machen?”

Bei Verhandlungen geht es nicht darum, ein Problemlöser zu sein, sondern darum, ein People Mover zu sein.

Anstatt einfach Nein zu sagen, können Sie die Menschen konfrontieren - und sich durchsetzen - ohne Konfrontation. Und das kommt von einem Mann, der Terroristen und Massenmorden gegenüberstand und bekam, was er wollte.

Also, wie es geht?

Hier finden Sie eine schrittweise Anleitung “Nein” ohne etwas zu sagen “Nein” von Chris Voss:

1. Verwenden Sie die Late-Night-FM-DJ-Voice (Stimme der Ruhe und Vernunft, die vermittelt) “Ich habe die Kontrolle”)
2. Beginnen mit “Es tut mir Leid… ”
3. Spiegel. (Wenn Sie die letzten drei Wörter - oder die kritischen ein bis drei Wörter - von dem wiederholen, was gerade jemand gesagt hat.)
4. Stille. Mindestens vier Sekunden, damit der Spiegel auf Ihr Gegenüber einwirken kann.
5. Wiederholen.

Chriss Voss hat uns ein Beispiel gegeben, wie das in einem Gespräch zwischen einem Chef, der alles in einer physischen Kopie haben möchte, und einem Mitarbeiter, der voll digital werden möchte, aussieht:

“Machen Sie zwei Kopien aller Papiere.”
“Es tut mir Leid. Zwei Kopien?” (DJ Stimme + Spiegel)
“Ja, eine für uns und eine für den Kunden.”
“Es tut mir leid, Sie sagen also, dass der Kunde um eine Kopie bittet und wir eine Kopie für den internen Gebrauch benötigen?” (will verstehen)
“Eigentlich - ich werde mich beim Kunden erkundigen - haben sie nicht um irgendetwas gebeten. Aber ich möchte auf jeden Fall eine Kopie. So mache ich Geschäfte.”
“Absolut. Vielen Dank für das Gespräch mit dem Kunden. Wo möchten Sie die Inhouse-Kopie aufbewahren? Hier ist kein Platz mehr im Archiv.”
“Das ist gut. Sie können es überall aufbewahren.”
“Irgendwo? (Spiegel)
*Stille*
“Tatsächlich können Sie sie in mein Büro stellen. Ich werde den neuen Assistenten bitten, es für mich zu drucken, nachdem das Projekt abgeschlossen ist. Erstellen Sie vorerst nur zwei digitale Backups”

Einen Tag später schickte der Chef ihr eine E-Mail mit “Die zwei digitalen Backups sind in Ordnung.”

Wickeln Sie es wie ein Geschenk

Wir haben die 6 Lösungen gesehen, die Ihnen helfen, produktiver zu werden, indem Sie aufhören, Menschen zu gefallen.

Die Lösungen sind:

1. Bewegt es die Nadel??
2. Geschwindigkeit vs. Geschwindigkeit - Warum Sie vielleicht im Kreis laufen
3. Was dich hierher gebracht hat, bringt dich nicht dorthin
4. Produktivität erfordert Zeit zum Aufschieben
5. Wenn alle zicken, zackst du
6. Die Kunst zu sagen “Nein”

Wenn Sie also das nächste Mal gefragt werden, ob etwas, von dem Sie wissen, dass es Ihre Produktivität beeinträchtigt, ist es in Ordnung zu sagen “Ja” zu ihnen, aber mach es so:

“Ja. Welches der anderen Projekte sollte ich nach Prioritäten trennen, um diesem neuen Projekt Aufmerksamkeit zu schenken??”

Wenn Sie jemanden kennen, der Ihnen gefällt, oder nur jemanden, der Hilfe bei seiner Produktivität benötigt, teilen Sie diesen Artikel mit ihm. Wenn es Ihnen geholfen hat, wird es ihnen höchstwahrscheinlich auch helfen.

Hervorgehobene Bildnachweis: Foto von Bruce Mars von Pexels https://www.pexels.com/photo/photo-of-man-in-white-dress-shirt-holding-phone-near-window-859265/ via pexels.com

Referenz

[1]	^	Farnam Street: Geschwindigkeit und Geschwindigkeit verstehen
[2]	^	BBC: Die Uhr, die die Bedeutung der Zeit veränderte