Eine knifflige Interviewfrage gestellt bekommen? Geben Sie diese geschickten Antworten, um zusätzliche Zeit zu verdienen

  • Joel Harper
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Du kennst diesen Moment - dein Herz stoppt, du hörst auf zu atmen und dein ganzer Körper friert für eine Sekunde. Es fühlt sich an, als würde ein ganzes Jahrtausend vor Ihren Augen vergehen. Wir sprechen über den Moment, in dem ein Interviewer seinen Platz direkt vor Ihnen einnimmt und Sie eine Antwort erwarten, die Sie nicht haben.

Es scheint unfair, nicht wahr? Egal wie viel Zeit Sie damit verbringen, sich vorzubereiten [1] Wenn Sie verschiedene Fragen durchgehen und mehrere Antworten im Kopf haben, bevor Sie diese beängstigenden Bürotüren betreten, können alle Gedanken aus Ihrem Kopf verschwinden, wenn Sie eine Frage hören, mit der Sie nicht vertraut sind.

Nun, zumindest alle nützlichen, denn in diesem Moment werden Sie sich wahrscheinlich an etwas erinnern, von dem Sie nicht wussten, dass es in Ihrem Gehirn existiert, oder an etwas äußerst Unangebrachtes, das Sie vor einer Person, die ein potenzieller Arbeitgeber ist, laut aussprechen können. Keine Panik, es gibt Möglichkeiten, wertvolle Sekunden zu kaufen und sich Zeit zu nehmen, um eine qualitativ hochwertige Antwort zu finden.

Das “Unwiderstehliches Kompliment” Trick

Niemand ist immun gegen Komplimente - sie können es entweder gut verbergen oder nicht. Wenn Sie also eine Frage hören, die Ihr Vertrauen in die Tiefe treibt, sollten Sie vielleicht versuchen, das Ego Ihres Interviewers ein wenig zu beeinflussen. Werbung

Also, mein Vorschlag ist, mit so etwas wie zu gehen “Nun, das ist sicherlich eine clevere Frage, die ich noch nie gehört habe. Deshalb versuche ich, eine ebenso clevere Antwort zu finden,” und ich bin sicher, Ihr Interviewer wird Ihnen zumindest ein Lächeln schenken. Abgesehen davon, dass Sie etwas Zeit kaufen, schaffen Sie es auch, die gesamte Atmosphäre aufzuhellen.

Die Kunst des Umschreibens

Dies ist der älteste Trick im Buch, aber er kann sehr effizient sein, wenn Sie wissen, wie man ihn ausführt. Wenn Sie nun die ganze Frage Wort für Wort wiederholen, wird das, was Sie versuchen, sehr offensichtlich. Sie sollten also einatmen und einige Wörter verwechseln.

Eine Frage wie “Wie würde Ihre Anwesenheit zu unserem Geschäft beitragen??” kann in verwandelt werden “Ah, Sie möchten wissen, wie ich als Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen für die zukünftige Entwicklung Ihres Unternehmens von Vorteil sein kann.” Es braucht einige Zeit, um das Wortspiel zu beherrschen, und es kann etwas herausfordernd sein, wenn Sie nicht von Natur aus gut darin sind, aber es lohnt sich auf jeden Fall, Zeit in das Wortspiel zu investieren.

Frage kann eine Antwort sein

Nehmen Sie zum Beispiel die gleiche Frage: Erklären Sie, wie Sie zu einem Unternehmen beitragen können.[2] Ich konzentriere mich immer wieder darauf, weil es normalerweise am schwierigsten ist, eine kreative Frage zu beantworten, die Sie von der Masse abheben lässt. Werbung

Wenn Sie ein paar Sekunden mehr Zeit haben möchten, damit Sie abschätzen können, welche Antwort die richtige wäre, sollten Sie Ihrem Interviewer eine Frage stellen und ihm etwas Ähnliches präsentieren “Ich kenne die Stellenbeschreibung, für die ich mich bewerbe, aber können Sie mir etwas über ungewöhnliche Herausforderungen erzählen, mit denen ich konfrontiert werde? Auf diese Weise kann ich Ihnen sagen, ob meine Fähigkeiten Ihr Geschäft florieren lassen.”

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Bitte um Klarstellung hilft (viel)

Wenn eine Frage für Sie unlogisch klingt, ist sie es vielleicht wirklich. Der gesamte Prozess, bei einem Interview dabei zu sein, versetzt einen Befragten in eine untergeordnete Position, und obwohl dies wahrscheinlich nicht der Fall ist, weil es höchst professionell unmoralisch ist, können einige Interviewer ihre Position missbrauchen.

Wenn Sie den Zweck der Beantwortung einer bestimmten Frage nicht verstehen, sollten Sie einfach fragen, wozu es gut ist, aber höflich - “Hilf mir ein bisschen hier raus. Um Ihre Frage richtig zu beantworten, können Sie mir bitte den Zweck Ihrer Frage mitteilen, damit ich Ihnen eine zufriedenstellende Antwort geben kann?” Einige Fragen, wie die, welche Art von Obst Sie gerne hätten, können ein Denker sein.

Später darauf zurückkommen

Du bist nur ein Mensch und dein Interviewer auch. Es ist nichts Ungewöhnliches, dass Sie einige Zeit benötigen, um eine Antwort in Ihrem Kopf zu finden. Deshalb ist es keineswegs unangemessen, Ihren Interviewer höflich zu fragen, ob es für ihn in Ordnung wäre, auf diese bestimmte Frage zurückzukommen später. Werbung

Ein Interview zu führen ist sehr ähnlich wie einen Test zu machen, und ich bin mir absolut sicher, dass Sie die Fragen, die Sie für verwirrend oder schwierig zu beantworten finden, hinterlassen, wenn Sie mit den Fragen fertig sind, bei denen Sie sich absolut sicher sind.

Kehren Sie zum vorherigen zurück

Warst du schon mal auf einer Achterbahnfahrt? Wenn Sie das getan haben, werden Sie sicher zustimmen, dass es einem Interview sehr ähnlich ist - einige Teile der Fahrt können Ihnen einen ekstatischen Schub verleihen, während andere Sie erschrecken und Ihren Kern aufrütteln können.

Warum nicht versuchen, zu den lustigen Teilen zurückzukehren? Wenn Sie es geschafft haben, Ihre vorherige Antwort mit Bravour zu vervollständigen, sollten Sie einen Exkurs machen, nachdem Sie eine Frage gehört haben, die Sie nicht wirklich beantworten können, und Ihrer vorherigen Antwort ein weiteres Segment hinzufügen, während Sie über das nachdenken, das Sie verwirrend finden.

Ehrlichkeit wird hoch geschätzt

In Anbetracht der Tatsache, dass Respekt gegenüber der Berufsethik[3] Dies ist in jedem Büro wünschenswert, und ohne Rücksicht auf die Stelle, für die Sie sich bewerben, können Sie einfach unkompliziert vorgehen und Ihrem Interviewer mitteilen, dass Sie überrascht sind und dass Sie einige Zeit benötigen, um eine Antwort zu finden. Werbung

Es ist wahr, dass Einfallsreichtum eine hoch geschätzte Fähigkeit ist, aber die Wahrheit ist, dass nicht jeder auf das richtige Arbeiten unter Druck reagiert. Dies ist etwas, das die Person, die vor Ihnen sitzt, sehr gut weiß. Wenn Sie also kein Wortspielmeister sind oder unter Druck nicht klar denken können, ist mein letzter Vorschlag, ehrlich zu sein.

Trotzdem sollten Sie sich auf jedes Interview richtig vorbereiten. Stellen Sie sicher, dass Sie in der Nacht zuvor genug Ruhe haben, und tun Sie Ihr Bestes, um Stress und Panik beiseite zu legen, damit Sie tatsächlich mit Ihrer Leistung zufrieden sind. Es gibt viele Möglichkeiten, Ihren Geist vor einem Meeting zu beruhigen - Dinge wie Atemübungen und nahrhafte Lebensmittel sind auf jeden Fall hilfreich. Viel Glück!

Referenz

[1] ^ Monster: Wie man sich in einem Interview verkauft
[2] ^ Inc: 14 leistungsstarke Möglichkeiten, um zum Erfolg Ihres Unternehmens beizutragen
[3] ^ Linkedin: 10 goldene Regeln für die Berufsethik am Arbeitsplatz



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