7 Sure-Fire-Tipps zur Konfliktlösung

Wir leben in einer Welt voller Konflikte. Als Kind ist die Lösung von Konflikten einfach. Alles, was Sie tun müssen, ist laut genug zu schreien, damit ein Erwachsener eingreifen und es beenden kann. Die Lösung von Konflikten als Erwachsener wird etwas schwieriger. Es ist nicht so kompliziert. Es braucht nur Geduld und Ausdauer. Hier sind 7 todsichere Tipps zur Konfliktlösung:

1. Halten Sie einen kühlen Kopf - Das Erste, was Sie über Konflikte wissen müssen, ist, dass sie sehr schnell eskalieren können, wenn Emotionen involviert werden. Manche Menschen sind nicht in der Lage, ihre Gedanken zu verbalisieren, und werden möglicherweise frustriert, was zu Gewalt führen kann. Halten Sie einen Moment an und atmen Sie durch, bevor Sie Konflikte angehen. Behalten Sie Ruhe, sammeln Sie Ihre Gedanken und stellen Sie sicher, dass Sie den Konflikt zivil halten. Werbung

2. Entscheiden Sie, welches Ergebnis Sie erzielen möchten - Bevor Sie einen Konflikt lösen können, müssen Sie entscheiden, was Sie erreichen möchten. Versuchen Sie, jemandes Meinung über einen persönlichen Glauben zu ändern? Verteidigst du dich selbst oder einen geliebten Menschen? Was ist wichtiger: das Problem oder die Person? Wenn Sie diese Fragen nicht beantworten können, warum verwickeln Sie sich dann in den Konflikt? Vielleicht ist es das Beste, es fallen zu lassen. Wenn Sie der Meinung sind, dass der Konflikt es wert ist, weiterverfolgt zu werden, lesen Sie weiter.

3. Seien Sie kompromissbereit - Es ist egal, wer Recht oder Unrecht hat. Wenn beide Parteien nicht glauben würden, dass sie Recht haben, gäbe es überhaupt keinen Konflikt. Manchmal streiten sich die Leute mit Ihnen, nur um zu argumentieren. Verstehe, dass du nicht jede Schlacht gewinnen kannst. Sie müssen ein wenig aufgeben, um eine Lösung zu erreichen. Konflikte müssen keinen Verlierer haben. Entscheiden Sie, was für Sie am wichtigsten ist, schlucken Sie Ihren Stolz und geben Sie den Rest auf, damit jeder die Chance hat, zu gewinnen. Werbung

4. Hören Sie ... Hören Sie tatsächlich zu - Wie können Sie die Mitte finden, wenn Sie nicht wissen, wo beide Enden sind? Die einzige Möglichkeit, sich in der Mitte zu treffen, besteht darin, beide Seiten des Arguments zu verstehen. Wenn Sie nicht auf die Seite der anderen hören möchten, ist diese nicht bereit, auf Ihre Seite zu hören. Wenn Sie tatsächlich zuhören, können Sie sich auf die andere Seite beziehen. Sie denken vielleicht, Sie kennen bereits ihre Seite, kennen aber möglicherweise nicht die ganze Geschichte. Selbst wenn Sie dies tun, ist es viel einfacher, jemanden an der Hand zu halten und neben ihn zu treten, als ihm zu sagen, was er tun soll. Wenn Sie führen wollen, gehen Sie mit gutem Beispiel voran.

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5. Vermeiden Sie persönliche Angriffe - Beleidige niemals die andere Person. Leute neigen nicht dazu, mit jemandem übereinzustimmen, der sie beleidigt. Vermeiden Sie Herabsetzen, Sarkasmus, Seufzen und Augenrollen. Betrachten Sie sich als einen Politiker, der versucht, Stimmen zu gewinnen. Stimmen Sie für Leute, die Ihre Intelligenz beleidigen oder Sie persönlich angreifen? Wenn Sie die Chance haben möchten, jemanden zu Ihrer Seite zu bekehren, muss er Sie respektieren. Respekt ist etwas, das man sich verdient, und man verdient ihn nicht mit persönlichen Angriffen. Werbung

6. Trennen Sie sich vom Ergebnis - Egal wie gut Sie argumentieren, es besteht immer die Möglichkeit, dass Sie nicht das gewünschte Ergebnis erzielen. Es kann notwendig sein, Ihre Verluste zu reduzieren und wegzugehen. Ein guter Weg, um einen Konflikt zu beenden, ohne dass beide Seiten einen Verlust eingestehen, besteht darin, einer Ablehnung zuzustimmen. Das bedeutet, dass Sie beide bereit sind, mit der Tatsache zu leben, dass Sie unterschiedliche Meinungen haben. Das bedeutet nicht, dass Sie sich über das Problem ärgern und es später weiterverfolgen sollten.

7. Wenn es vorbei ist, lass es fallen - Wie bei allem anderen im Leben ist es wichtig, Konflikte nicht zu ernst zu nehmen. Was dich nicht umbringt, macht dich nur stärker. Denken Sie darüber nach - wird dieser Konflikt verhindern, dass die Sonne aufgeht? Sind Sie bereit, jemanden Ihren Appetit ruinieren zu lassen? Das Leben geht weiter und es hat keinen Sinn zu wohnen. Wenn der Konflikt in der Vergangenheit liegt, lassen Sie ihn dort. Werbung