Die Arten von Jobs, die nicht von künstlicher Intelligenz übernommen werden

Ihr Lebenslauf wird wahrscheinlich in fünf Jahren ziemlich kurios aussehen. Es ist nicht deine Schuld. Es ist nur so, dass Ihre Arbeit und die Aufgaben, die Sie jetzt und in der Vergangenheit innehatten, schnell veralten. Beschuldigen Sie die Maschinen.

Künstliche Intelligenz oder KI in Form von Softwaresystemen und computergesteuerter Robotik nimmt bereits viele amerikanische Jobs an und wird letztendlich nach viel mehr kommen. Tatsächlich schätzt das Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsunternehmen PwC, dass die Maschinen bis 2030 rund 38 Prozent der Arbeitsplätze in den USA ersetzen werden.

Eine andere beängstigende Tatsache ist, dass Google DeepMind vor zwei Jahren einen Algorithmus entwickelt hat, der es Maschinen ermöglicht “lernen” genauso schnell wie Menschen. AlphaGo ist ein KI-Computerprogramm, das das chinesische Brettspiel Go spielt, das gut genug ist, um einen professionellen Spieler zu schlagen. Möglicherweise wird Ihre Aufgabe bald bearbeitet, wenn dies noch nicht geschehen ist. Aber Sie können Ihre Karriere vom Fadenkreuz fernhalten.

Speichern Sie Ihren Job durch “Das Elon-Moschus-Modell”

Offensichtlich wird die KI nicht alle ersetzen. Wenn vorausgesagt wird, dass 38 Prozent der Arbeitsplätze verloren gehen, bedeutet dies, dass 62 Prozent (zumindest für die nahe Zukunft) unter menschlicher Kontrolle bleiben werden.. Was wird uns also davor bewahren, unsere Karriere zu verlieren??

Wir können dem sehr vorausschauenden Elon Musk nach Antworten suchen. Musk ist der in Südafrika geborene Erfinder, Innovator, Unternehmer und die treibende Kraft hinter PayPal, SpaceX, dem Hyperloop- und Elektroautopionier Tesla, um nur einige Kreationen seiner fruchtbaren Fantasie zu nennen.

Ein genauerer Blick auf die Belegschaft hinter nur einem seiner Unternehmen, Tesla, zeigt, welche Jobs in den nächsten Jahren wahrscheinlich überleben werden - und welche nicht. Werbung

Tesla, Inc. ist kein traditioneller Autohersteller. Der Tesla-Weg ist, schnell vom Konzept zum Modell zu gelangen. Schnell scheitern und dorthin gehen, wo andere noch nicht waren. Stellen Sie sich Teslas Moschus als Christopher Columbus der Innovation des 21. Jahrhunderts vor.

Schauen Sie sich diese Pyramide an.

Es gibt uns eine Möglichkeit, die Ebenen zu organisieren und zu beschreiben, die heute im Beschäftigungsbild zu sehen sind. Alle Jobs, die wir derzeit halten, können in eine dieser drei Kategorien fallen.

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Das Bekannte Bekannt

Dies ist die Basisstufe der Pyramide, da sie die größte Anzahl von amerikanischen Arbeitsplätzen beschreibt. Werbung

Bei Tesla oder einem anderen Autohersteller umfasst diese Arbeiterkategorie auch die Bereiche Fertigung und Montage. Der Vorgang des Herstellens der Teile und des Zusammenbaus der Fahrzeuge aus diesen ist ein bekannter Satz von Schritten. Es ist für alle Automobilplattformen relativ vorhersagbar. Wir meinen, dass Arbeiter, die solche Dinge tun, Prozesse verwenden, die weitgehend vertraut und konsistent sind, egal ob sie ein Tesla Model S oder einen Hyundai Accent herstellen.

Diese Beständigkeit der Arbeitsleistung ist eine schlechte Nachricht, wenn es um die Beschäftigung von Menschen geht. Arbeiter in dieser Schicht müssen nicht viel neues Wissen an den Arbeitsplatz bringen. Roboter und Software können leicht sein “unterrichtet” solche vorhersehbaren Aufgaben zu übernehmen.

Die industrielle Revolution löste den ersten Aufschrei gegen die Technologie aus. Die Arbeiter des Tages hatten das Gefühl, dass die neuen Maschinen sie beiseite schieben würden, aber die Wahrheit war, dass die Arbeiter geschult werden konnten, die Maschinen zu bedienen. Anstatt sie zu ersetzen, haben die neuen Methoden ihnen geholfen, schneller und einfacher zu arbeiten. Und es gab noch viel Handarbeit.

Heute sind nur noch wenige menschliche Mitarbeiter für die Bedienung und Wartung einer Robotermontagelinie erforderlich.

Das bekannte Unbekannte

Erneut konzentriert man sich auf Tesla. Zu den Mitarbeitern, die Jobs in der Stufe "Bekannte Unbekannte" innehaben, gehören Geschäftsanalysten und Mitglieder des Budget-Teams sowie Ingenieure und Designer, deren Meinung die Ergebnisse der Montagearbeiter herunterlädt. Sie begegnen bekannten Herausforderungen kreativ mit unbekannten Lösungen. Werbung

Ihre Werkzeuge sind die Computer, die die Arbeit (noch) nicht ohne sie erledigen können. Die Aufgaben ihrer Tage sind unterschiedlich und unvorhersehbar. Sie wissen, was ihre Herausforderungen sind und womit sie enden werden, aber sie müssen herausfinden, wie sie dorthin gelangen können.

Ihre Arbeitsplätze sind sicher. Zur Zeit.

Das Unbekannte Unbekannte

Wir könnten diese Arbeitskategorie auch als den schwierigsten Job der Welt bezeichnen. Warum? Weil es keine Stellenbeschreibung gibt. Dies ist die höchste Stufe der Pyramide, die Elon Musks Zeit verbraucht. Unbekannten Herausforderungen begegnet er immer wieder mit unbekannten Lösungen.

Es gab keinen Fahrplan für eine erschwingliche Elektroautoproduktion, bis Musk beschloss, eine solche Karte und die Straße selbst zu bauen - und sein Modell S darauf zu setzen. Als gäbe es kein Geschäftsmodell für das, was zu PayPal wurde, bis er sich entschied, an einer digitalen Zahlungsplattform zu arbeiten.

Machen Sie keinen Fehler, dies ist ein Karriereweg mit hohem Risiko und hoher Belohnung. Es gibt keine Fallstudien. Keine Mentoren. Keine Fallback-Positionen, da es keinen Ort zum Fallen gibt. Moschus ist ein Problemlöser, der sehr anpassungsfähig ist und keine Angst vor Versuch und Irrtum hat. Zu versagen oder teure Rückschläge zu erleiden oder alleine zu gehen, wo niemand vor ihm hingegangen ist. Werbung

Ihr Vorteil, wenn Sie sich auf der Jobebene Unbekannt Unbekannt befinden, ist, dass die Computer keine Bedrohung darstellen. KI kann nicht so programmiert werden, dass sie Aktionen und Aktivitäten ausführt, die es noch nie gegeben hat, bevor sie Ihnen in den Sinn kamen. Sie sind dem Spiel voraus. Vor den Maschinen.

Nicht für immer. Sobald Sie es getan haben, kann es kopiert werden. Repliziert von Mitbewerbern menschlich oder digital. Betrachten Sie das iPhone.

Bis Steve Jobs eine völlig neue Vorstellung davon hatte, was ein einfaches Telefon sein könnte, und dann damit anfing, daran zu arbeiten, bestand kein Replikationsrisiko. Jetzt? Praktisch jeder erfahrene Techniker kann mit einer programmierten Maschine sogar das innovativste Smartphone rückentwickeln.

Das bedeutet, dass die Herausforderung, Ihre Karriere in unbekanntes Gebiet zu führen, darin besteht, dass Sie dort bleiben und auf demselben hohen Niveau arbeiten müssen. Innovation ist konstant.

Wir sind nicht alle Elon-Moschusarten, aber wir können alle besser sein als Maschinen

Die meisten unserer Köpfe sind nicht offen für brillante Innovationen wie den talentierten Erfinder, aber Sie können Ihre Karriere besser schützen.

Denken Sie zunächst ehrlich über Ihre Verantwortlichkeiten und Ihre Arbeitsleistung nach. Wie wertvoll ist Ihr Input? Sind Sie ein Problemlöser? Ist Ihre Arbeit vorausschauend, ihre Prozesse konsistent? Ist Ihr Workflow-Muster leicht zu erkennen oder ist es jeden Tag anders und voller neuer Herausforderungen??

Der beste Weg, Ihre Karriere auf absehbare Zeit zu schützen, besteht darin, den Maschinen ein oder zwei Schritte voraus zu sein. Steigen Sie ein oder bleiben Sie auf einem Karriereweg voller Kreativität, Innovation und Eigeninitiative.