John Boone
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Es ist bekannt, dass Sie für neue Unternehmungen und Organisationen einen geeigneten Mitarbeiter für diese spezielle Umgebung benötigen. Sie fragen sich vielleicht, welche Eigenschaften für das unternehmerische Umfeld wichtig sind? Joe Hadzima hat ein gutes Stück zu diesem Thema - er nennt sieben Eigenschaften, auf die er bei der Einstellung eines Mitarbeiters achten sollte:
- Fähigkeit, mit Risiken umzugehen
- Ergebnisorientiert
- Energie
- Wachstumspotential
- Teamspieler
- Multitasking-Fähigkeit
- Verbesserungsorientiert
Und genau diese Eigenschaften möchte ich meiner Meinung nach von einem Mitarbeiter sehen, auch wenn die Organisation die unternehmerische Phase durchlaufen hat.
Sieben Merkmale von hochwirksamen unternehmerischen Mitarbeitern - [Joe Hadzima]